影响个人之间出现收入差距的原因有（）。

男性与女性之间工资性报酬差距形成的原因不包括（）。

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在其他条件相同的情况下，大学毕业生和高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资上大学的人就越多，这说明（）。

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（）是建立在小时员工的总收入与员工所创造的产品价值之间的关系上的个人激励计划

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某市是一个以纺织工业为中心的城市，专家在对其劳动力市场状况进行研究后，发现了以下情况：第一，由于我国和西方国家之间的贸易纠纷得到解决，该市纺织企业所生产的产品在国际市场上的需求大增；第二，在劳动力方面，失业者成为非劳动力、非劳动力成为就业者的流量加大，其他几种流动方向的流量基本不变；第三，该市不同家庭之间的收入差距正在扩大。在该市劳动力供给基本保持不变的情况下，该市纺织企业所面临的劳动力市场将会出现的变化是（）。

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（）是指在同一个组织内部，一共有多少个基本薪酬等级以及相邻的两个薪酬等级之间的薪酬水平差距。

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不同产业部门之间工资差别形成的原因有（）。

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试分析哪些收入属于个人所得税的征收范围。

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在其他条件相同的情况下，大学毕业生与高中毕业生之间的工资性报酬差距越（　），则愿意投资于大学教育的人相对来说就会越（　）。

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在员工持股计划中，为了使股额拉开差距，企业可以选择的分配标准有（　）。

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