简答题

简述目标管理的工作流程(或程序)。

正确答案

(1)制定目标;
(2)目标分解;
(3)目标实施;
(4)检查实施结果及奖惩;
(5)信息反馈及处理。

答案解析

相似试题
  • 简述管理开发的目的及各流程主要工作。

    简答题查看答案

  • 简述管理开发中效果评价阶段的工作。

    简答题查看答案

  • 简述从工作范围来看高层管理者的责任。

    简答题查看答案

  • 在开发目标所指向或预期的开发成果中,用来衡量员工对开发内容中强调的原理、事实、技术、程序或过程的熟悉程度的是()

    单选题查看答案

  • 在开发目标所指向或预期的开发成果中,用来衡量员工接受开发后对工作绩效的提高情况的是()

    单选题查看答案

  • 指对生产产品或提供服务的特定知识、程序和工具的理解和掌握的是()

    单选题查看答案

  • 简述对中层管理者的开发目标。

    简答题查看答案

  • 简述工作环境对培训效果转化的影响。

    简答题查看答案

  • 简述工作轮换法的优缺点。

    简答题查看答案