A外层物质文化
B中层制度文化
C内层精神文化
D表层行为文化
根据企业文化的“三层次说”,员工的行为规范属于企业文化的()
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根据企业文化的“三层次说”,员工的价值观属于企业文化的()
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根据企业文化的“三层次说”,机械设备属于企业文化的()
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根据企业文化的“三层次”说,人际关系属于()
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企业文化一旦形成,员工就产生“心理定势”,成为企业所有成员共同遵守的原则,不因领导人的变动而变动,这说明企业文化具有()
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员工培训是企业的一种行为投资,和其他投资一样,也要从投入产出的角度考虑()的问题。
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简述组织文化类型对员工职业管理模式的影响?
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企业开展员工培训的最终目的是()。
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( )只由企业按照员工工资总额的一定比例缴纳,员工个人无需缴纳。
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