A集合性
B人本性
C实践性
D稳定性
根据企业文化的“三层次说”,员工的行为规范属于企业文化的()
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根据企业文化的“三层次”说,员工的行为规范属于企业文化的()
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根据企业文化的“三层次说”,员工的价值观属于企业文化的()
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企业文化能把个人的目标同化于组织的目标,使成员产生“认同感”、“归属感”,这主要体现企业文化的()
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某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元,若业绩超过200份以上,则超出部分每份可得0.5元,小李今天共售出产品320份,则他今天的收入为( )。
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简述组织文化类型对员工职业管理模式的影响?
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有利于在组织与员工之间就组织战略进行沟通,提供反馈,指导员工行为达到目标的绩效考核办法是()
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企业开展员工培训的最终目的是()。
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( )只由企业按照员工工资总额的一定比例缴纳,员工个人无需缴纳。
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