有人说我国已经具备了发展服务经济的前提条件，下列支持其观点的是：（）

企业薪酬战略的基本前提是：薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略，并与企业发展（　）和总目标密切地结合起来。

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我国政府已经先后承认和批准了23个国际公约，其中的3个基本劳工公约是（）。

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给我国现有的汽车发展体制、国家汽车政策带来了强劲的冲击创造了一种紧张激活了汽车市场是因为（）切入了汽车制造。

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世界卫生组织提出的心理健康条标准是智能善于协调与控制自己的具备良好的意志（）

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（）的制定与实施，在我国确立了与社会主义市场经济体制相适应的劳动合同制度。

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为员工提供在企业中发展的两条不同的路径，被称为（）。

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在人力资源战略指导下，现在许多公司已经实现通过互联网招聘，这可以大大降低招聘成本，从而使企业获得成本优势，这说明了（）

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目前应对紧急状态的条款已经列到了修改的宪法当中了。（）

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人力资源战略是人力资源规划的前提。如沃尔玛的人力资源战略就是三句话：留住人才、发展人才、吸纳人才，其在工作内容上（）

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