工作分析是人力资源管理乃至整个组织管理的基础。（）
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可以认为，（）是人力资源管理乃至整个组织管理的基础。
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人力资源管理科学化的基础是（）
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现代人力资源管理的人性假设基础是（）
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人力资源管理的基础性工作是（）。
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（）是公共部门人力资源管理的基础。
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人力资源管理建立的基础是（）
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（）是人力资源开发与管理各项工作的基础环节，担负着人力资源开发与管理的基础性任务。
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（）是企业一切人力资源管理工作的基础。
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