多选题
员工辞退中的机会成本主要包括（）。
A替换成本
B业绩成本
C保密成本
D竞争成本
E遣散成本
员工的辞退成本主要包括（）、（）、（）、（）等。
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简述辞退和裁员中的员工关系协调方法。
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辞退员工的主要方法有（）、（）
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辞退员工的原则有哪些？
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被辞退员工的需求及管理有哪些？
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被辞退员工的心理调节有哪些？
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简述辞退员工的程序。
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辞退对于员工而言是一种（）。
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员工出现（）情况，企业可以将其辞退。
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