A最低数量原则
B成本最低原则
C因事设岗原则
D因人设岗原则
构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是（）。
多选题查看答案
建立岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是（）。
岗位说明书需要写员工的基本信息。
判断题查看答案
构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括（ ）。
简述构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤。
简答题查看答案
个人胜任岗位所需要具备的基本能力或素质，称为（）。
单选题查看答案
适合使用岗位排列法进行岗位评价的企业是（ ）
岗位说明书的核心内容是岗位职责描述和（）
填空题查看答案
岗位分析的直接结果是（）
分享
语音搜题
拍照搜题
打赏
