A欧几里得
B柏拉图
C德谟克利特
D亚里士多德
()第一次把实验的经验研究方法和几何的演绎推理形式巧妙地结合起来,建立了著名的杠杆定理,发现了浮力定律。
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人力资源管理,就是指运用现代化的科学方法,对与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织和调配,使人力、物力经常保持最佳比例。
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在研究的()阶段,文献调查法的运用有助于选题的具体化,有助于为研究人员提供方法论指导,有助于提高科研工作的效率。
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科技成果总结报告按要求不同分为不同类型。按研究学科的不同,可分为()。
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对研究成果进行分析、综合、推理和演绎,以揭示事物的本质和内在规律性,实现从感性认识到理性认识的飞跃,是一种()
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对培训项目实施效果监控情况进行总结,目的是为了确定培训部工作的好坏,更重要的是帮助培训者提高培训水平。
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对收集到的文献资料、经验事实和统计数据进行分析,以得出一般性的结论、总结规律并进行趋势外推,可运用()
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在研究的()阶段,文献调查法的运用有利于研究人员确保发现或发明的优先权。
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在运用面谈法进行岗位调查时,调查人应该作为主角,应尽可能多地向被调查人提出问题
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