A在试用期间被证明不符合录用条件的
B严重违反用人单位的规章制度的
C严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
D被依法追究刑事责任的
在辞退解雇方面,我国劳动法规定,“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。”其中不包括()
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下列情形()用人单位可以与劳动者依法解除劳动合同
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有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同()。
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用人单位可以解除劳动合同的情形是()。
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下列()情形用人单位可以依法解除劳动合同。
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劳动者有下列哪些情形,用人单位不得解除劳动合同:()
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劳动者有下列()情形的,用人单位不得与劳动者解除劳动合同。
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下列()情形中,用人单位须提前30天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资,可以解除劳动合同。
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用人单位单方解除劳动合同不需要赔偿有哪些情形?
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