对人力资源开发项目的效果进行分解最近精确的分解方法是（）
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简述人力资源开发项目效果进行分解的方法。
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因为企业是由众多知识背景不同、能力各异的员工汇集而成，企业的战略性人力资源开发应充分体现（）
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效果最精确的人力资源开发项目效果分解方法是（）
人力资源开战略应该根据企业总体战略的改变而进行变化的战略性人力资源开发视角是（）
开发效果转化
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开发效果
简述管理开发中效果评价阶段的工作。
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