企业文化测量维度的选择一般要求（）。
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对企业文化测量维度的最基本的要求是（）。
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最早将“文化”概念用于企业管理、研究企业价值观念及社会文化传统对企业管理的影响的学者，是美国著名管理学家（）。
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霍夫斯泰德的组织文化测量维度不包括（）。
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Z型文化和A型文化的企业文化比较研究是（）进行的。
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企业文化评价有多个维度，其中具有范围广和外在强制性特点的是（）。
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英国企业文化的最早倡导者是（）。
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企业文化理论最早从（）年提出。
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企业文化理论研究的范围和重点是（）
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