A演讲授课法
B视听材料法
C见习培训法
D商业游戏法
E计划性指导
对职业生涯开发的脱产培训方法有()
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特别适用于培训和开发管理技能,因而也适用于管理人员培训的脱产培训方法是()
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职业生涯开发的现场培训方法包括()
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用于需要从事大量信息加工的高层管理人员培训的职业生涯开发方法是()
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员工脱产培训法中最为普遍的方法是()
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在实际生产线的附近安排适当的培训任务,培训并不影响正常的生产活动,这样的职业生涯开发方法叫做()
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很少单独使用,往往与讲座法等一起使用的脱产培训方法是()
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适合于以简单地获取知识为目标的情况的脱产培训方法是()
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更多是与其他培训方法结合起来使用或者作为一种辅助手段的的脱产培训方法是()
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