多选题
A前后统一，全面实施
B领导重视，秘书协调
C各司其职，协作实施
D发动群众，抓好重点
正确答案
答案解析
略
相似试题
劳动规章制度中的政策性规定，凡国家规定由企业自主决定调整标准的，应当在规定的日期内完成，这属于遵守规章制度实施（）原则的情形。
单选题查看答案
劳动规章制度必须具有实际规范的标准，如果没有实际规范的标准，只有一些空洞的要求或一般原则，员工则无法遵循，企业也难以衡量。这说明劳动规章制度的实施必须满足以下哪项条件（）
单选题查看答案
劳动规章制度实施时应遵守的原则包括哪些？
简答题查看答案
在企业劳动规章制度的设计中应该兼具有合法性、民主性、真实性、（）性，在具体操作中企业应当遵循（）原则、民主原则以及（）原则。
填空题查看答案
劳动规章制度在实施过程中应遵循的原则包括（）。
多选题查看答案
请分析企业劳动规章制度在实施中存在的问题。
简答题查看答案
以下哪项是企业劳动规章制度的实施主体（）。
单选题查看答案
制定企业劳动规章制度的原则包括（）
多选题查看答案
制定企业劳动规章制度的基本原则包括（）
多选题查看答案