以下对员工变动率主要变量的测量与分析错误的是（）。
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员工流动率的分析方法包括（ ）。
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员工流动率的其他分析方法有（）。
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对员工的流动率进行分析，（）。
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对员工变动率主要变量的测量与分析包括（）。
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公司可通过（）对同类企业员工流动率进行对比分析，找出差距和存在的问题。
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对员工变动率主要变量的测理与分析包括（ ）。
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对员工变动率主要变量的测量与分析一般不包括（ ）。
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主管的人格和能力属于员工流动率分析中的（）的因素。
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