管理中使用（）来补充正式组织的沟通渠道，沟通效果才可能达到最佳。

只有主管人员使用（）方法来补充正式组织情报沟通渠道时，才会产生最佳的沟通效果.

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斜向沟通对组织中的其他正式沟通渠道会起到一定的补充作用。

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非正式沟通渠道在组织中起的正面作用是（）

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在公司组织内部，非正式沟通渠道与正式沟通渠道平行存在。

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管理者对一个下级进行沟通，而这个下级又对自己的下级再沟通，这种沟通形态是正式沟通渠道中的（）。

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正式沟通是通过组织明文规定的渠道进行的沟通。

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在组织的正式沟通渠道当中，轮式沟通解决问题速度最快。（）

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为了产生最佳的沟通效果，主管人员要使用补充的沟通渠道，即（）

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戴维斯在《管理沟通与小道消息》一文中指出，口头传播方式的非正式信息交流渠道或形式主要有（）。

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