判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
竞业限制义务是一种约定义务，而非法定义务。
相似试题
劳动者违反竞业限制约定，向用人单位支付违约金后，用人单位要求劳动者按照约定继续履行竞业限制义务的，人民法院（）。
单选题查看答案
竞业限制的人员包括用人单位的高级管理人员、高级技术人员、出纳、会计和其他负有保密义务的人员。
判断题查看答案
劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的（）按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。
单选题查看答案
竞业限制期限可以是一年。
判断题查看答案
在解除或终止劳动合同后，竞业限制的人员竞业限制期限，不得超过（）。
单选题查看答案
下面有关竞业限制规定正确的是（）
多选题查看答案
竞业限制的人员包括（）。
多选题查看答案
根据《劳动合同法》规定，竞业限制的期限最长不得超过（）。
单选题查看答案
《劳动合同法》第四条规定：“（）应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务”。
单选题查看答案