单选题
A正强化
B负强化
C中强化
D自然消退
正确答案
答案解析
略
相似试题
行为改造激励理论不包括（）
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斯金纳的行为改造型激励理论认为，运用强化改造行为的方式主要是（）。
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行为改造型激励理论认为在应用强化手段改造行为时，应该遵循下面的几个原则（）
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斯金纳的强化理论是行为塑造型激励理论的代表，强化理论是注重员工行为改造的典型代表，它认为（）是激励过程的核心，个体某种行为的形成，要通过强化才能形成。
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认可、赞赏、增加工资、提升等，这些都属于（）
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行为改造型激励理论以操作性条件反射为基础，侧重研究被管理者行为的改造修正。
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强化理论是以斯金纳的操作性条件反射理论为基础发展起来的一种激励理论。在管理学中，运用强化理论改造行为一般有以下（）类型。
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强化理论是以斯金纳的操作性条件反射理论为基础发展起来的一种激励，其理论的特点主要是从（）与（）的相互关系中，去寻求改造人的行为的方法，而不重视人的心理活动的作用。
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根据激励理论，增加职工的工资就能提高他们的工作积极性。（）
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