单选题
A分工协作原理
B集权与分权相结合的原理
C责权一致原理
D目标统一原理
正确答案
答案解析
略
相似试题
职务、职责、职权三者的关系是（）
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（）原理是指在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。
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在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效，这是指（）
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公共组织领导者和一般行政工作人员的主要区别在于依法占有公共组织中正式的负责职务，具有相应的职权和职责。
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强调职位的职权和职责要对等一致的原理是（）
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组织设计的任务是设计清晰的组织结构，规划和设计组织中各部门的职能和职权，确定组织中职能职权、参谋职权、直线职权的活动范围并编制职务说明书。
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组织设计的任务是设计清晰的组织结构，规划和设计组织中各部门的职能和职权，确定组织中职能职权，（）、（）的活动范围并编制职务说明书。
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现代管理中对组织的职务设计强调职务轮换，职务扩大化和职务丰富化，关于三者的关系和区别，有以下几种说法，你认为哪种提法是正确的？（）
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强调组织结构设计中，职位的职权和职责相一致的原理是（）
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