劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的（）。

劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的权益。

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用人单位内部劳动规章制度是指企业为了维护其企业秩序和经营活动秩序而制定、颁布执行的书面的（）的总和。

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用人单位内部劳动规章制度是指企业为了维护其企业秩序和经营活动秩序而制定、颁布执行的书面的（）的总和。

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为了避免劳动争议的发生，企业在制定招聘制度相关条款时，注意事项包括（）。

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（）是制定企业劳动规章制度的必经程序。

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劳动规章制度的制定主体是（）。

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劳动者参与企业规章制度制定的好处是（）

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简述劳动规章制度的制定原则。

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劳动规章制度制定的技术要求有哪些？

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