组织文化与思想政治工作的关系是（）。

高绩效工作系统的决定因素包括外部环境和组织内部特征，下列属于组织内部特征的是（） ①行业 ②技术/支持系统 ③价值观与文化 ④管理措施

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（）组织模式中，企业大学与人力资源部门是平行关系。

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企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中，企业文化不包括（　）。

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企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中，人力资源策略包括（　）。

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企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中，企业竞争策略不包括（　）。

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组织的发展战略不仅对应聘者提出了技能要求，还会要求应聘者的（）等与组织文化相适应。

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提到价值观与工作匹配，通常我们指的是“个人价值观与企业文化的匹配”。

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改善组织文化、改善组织形象、提高组织绩效，是员工援助计划的（）。

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以下关于工作压力与工作绩效的关系说法正确的是（）

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