A整体性、长期性、方向性
B局部性、短期性、具体性
C整体性、长期性、具体性
D局部性、短期性、方向性
战略与战术的区别表现在,战略针对的是()
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战略与战术之间有不同的区别,下面表述不正确的是()
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战略和战术的共同点是()
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在传统人事管理中,从()上看人事管理具有短期性、应急性、单一性和战术性的特点。
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战略性人力资源管理与传统人力资源管理的最大区别在于()。
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例如:如果企业实施的是低成本战略,则在选择人力资源战略时应该尽量控制成本与之相适应。属于()
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对创新进行战略考量,首先要从不同的角度理解创新的(),有针对性地思考战略方向。
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企业战略与人力资源战略是相互影响为依荐的关系。但在企业的实际运作中,人力资源战略和企业战略之间存在着不同形式的关系,说法正确的是()
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下列不是薪酬战略与企业发展阶段的是( )。
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