总体薪酬分为经济性薪酬和（）薪酬。
填空题查看答案
具有总体性、长期性的薪酬决策与薪酬管理是（）
单选题查看答案
企业的总体薪酬构成有（）
多选题查看答案
企业总体薪酬包括以下哪几个方面（）。
多选题查看答案
总体薪酬包括（）。
多选题查看答案
美国薪酬协会于2008年提出了总体薪酬的概念，总体薪酬分为货币性报酬和非货币性报酬，以下属于非货币性报酬的是（）
多选题查看答案
主要作用为确定企业薪酬的总体趋势的是（）。
单选题查看答案
可以控制住总体的薪酬成本，但缺乏灵活性的制定薪酬计划的方法是（ ）
单选题查看答案
薪酬体系的规划包括总体规划和分类规划，下列属于总体规划的是（）。
单选题查看答案
