A制定详细准确的评分标准与答案
B科学组织阅卷人员
C根据考试级别与类型采取多样化的阅卷方式
D在高级别人员选拔笔试中,以客观性试题为主
E对笔试试卷结果进行二次或三次审核
规范化阅卷的必要环节与程序是()。
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规范化阅卷的必要环节与程序是()(2014新增知识点)
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以下关于制度规范的表述不正确的是()。
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依据制度涉及的层次和约束范围的不同,企业制度规范的类型包括()。
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依照制度规范涉及层次和约束范围的不同,可以分为()。
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制度化管理的()在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。
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()是企业组织中层次最低、约束范围最宽,但也是罪基础性的制度规范。
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从培训计划的角度评估培训项目可细化为几个指标()。
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预设培训评估项目和工具可以从培训计划角度考察,可将其细化的指标是()。
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