素质基础是影响领导用人成效的决定因素。

一般地说，领导者的素质是影响领导活动有效性的关键因素。

判断题查看答案

简述如何提高领导用人的成效？

简答题查看答案

个人文化因素是指组织领导和员工的思想素质，文化素质，和（）对组织文化的影响。

填空题查看答案

如何提高领导用人成效？

简答题查看答案

影响领导绩效的因素包括：领导者自身的素质因素，领导班子的因素，目标因素，组织因素，信息因素，环境因素。

判断题查看答案

影响领导有效性的因素有：（1）领导者的品质；（2）（）；（3）领导情景因素；（4）领导者素质。

填空题查看答案

影响领导者道德素质的因素主要有（）、结构变量、组织文化、问题强度。

填空题查看答案

影响领导者道德素质的因素主要有：个人特征、结构变量、组织文化、（）。

填空题查看答案

领导者的自身影响力取决于领导者本人的素质和修养，主要包括（）等因素。

单选题查看答案