口头表扬是公共部门人员奖励的一种类型。

我国公共部门人员奖励的类型包括（）。

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笔试作为公共部门人才测评的一种测评方式，是现代公共部门的新创。

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对在旅游安全管理工作中有什么事迹的单位，由各级旅游行政管理部门进行评比考核，给予表扬和奖励？

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无领导小组讨论，是公共部门人才测评中探索并使用的一种新的适用于集体测试的方法。（）

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公共部门人员降职属于一种行政处分。

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最古老的一种绩效奖励计划是（）。

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员工奖励报酬体系的一种具体形式是（）。

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通过与公众面对面的口头交流而获得信息的一种方法是（）

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针对员工个人的工作绩效对员工个体提供奖励的一种薪酬计划是（）。

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