A书面通知
B绩效面谈
C口头通知
D工作告示
全方位反馈评价或多源反馈评价的绩效考核方法是（）
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有利于在组织与员工之间就组织战略进行沟通，提供反馈，指导员工行为达到目标的绩效考核办法是（）
下列关于有效的绩效反馈信息应达到的要求不正确的是（）
绩效考核流程中，耗时较长，最关键的环节是（）
绩效面谈的主要目的是（）
各职能部门在绩效管理方面的主要责任是（）。
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对生产管理人员的绩效考评，最经常采用的是（）
绩效面谈的质量和效果主要取决于（）。
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