A公平原则
B按劳分配原则
C经济有效原则
D合法合规原则
薪酬管理的最基本原则是什么?()
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企业薪酬管理的两个基本原则是()。
组织薪酬管理的基本理念和首要原则是业绩优先。
判断题查看答案
简述薪酬管理的基本原则。
简答题查看答案
薪酬管理的基本原则包括()。
多选题查看答案
不属于战略性薪酬管理的基本原则()
关于有效薪酬管理的基本原则,表述错误的是()。
美国著名的薪酬管理专家()在其所著的《薪酬管理》一书中,提出了薪酬体系设计的模型,从而成为薪酬体系设计的基本原则。
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