A买断工龄
B鼓励辞职
C工作轮换
D实行下岗政策
E再就业服务中心安排
某企业运用指纹识别机对员工进行考勤，以促进员工准时上下班。此项措施属于（）。
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下列选项中属于绩效考核中常见的问题有（）。
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招募日期的具体计算公式为（）。
下列选项中适合于“社会人”假设的管理措施是（）。
企业人力资源供大于求时采用工作分享措施的目的是（）。
属于组织职业生涯延伸管理范畴的有（）。
下列选项中属于人格测验的测评方法是（）。
属于认知测验的有（）。
属于认知测验的心理测验方法是（）。
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