A内部晋升
B岗位调换
C岗位轮换
D反聘
适用期满且适用合格的员工正式成为该组织的成员的过程是()
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根据组织目标为员工规定的一项或几项联系的职责集合是()
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在组织增加员工忠诚度以及留住人才的措施中处于中心地位的内部招聘途径是()
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具有招聘风险小,成本低,有利于调动企业内部员工的工作积极性和增强组织的凝聚力的员工招聘是()
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建立在组织员工对空缺职位说明以及对被推荐人均有深入了解的基础之上的外部招聘方法是()
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为避免长期员工所带来的各种福利支出和招聘新成员所需要的各类开销,以及保证组织运营的灵活性而采用的一种临时应急措施是()
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工作人员到工作现场,从旁边观察员工的工作活动,并用文字或图表形式记录下来,然后进行分析与归纳总结的工作分析方法是()
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在不同时间、不同组织中,工作要求相似或职责平行(相近、相当)的职位集合是()
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我国现行的企业员工统计分类为()
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