（）预测比外部劳动力供给预测较为精确。

内部劳动力供给预测比外部劳动力供给预测较为精确。

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马尔可夫链预测分析方法强调运用统计技术来预测未来人力资源变化趋势。使用这种方法得到的内部劳动力供给预测的结果非常精确。

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人力资源供给预测可以分为外部供给预测和内部供给预测。

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人力资源供给预测是人力资源规划中的核心内容，其预测类型也外部供给预测。

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企业外部人力资源供给的预测方法包括（）

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外部人力资源供给预测的影响因素主要有（）。

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影响企业人力资源外部供给预测的主要因素有（）。

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在对组织外部人力资源供给进行预测时，应该意义哪些问题？

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需求预测功能是准确地预测未来旅客需求及客户供给的情况，使得管理者们对今后的市场变化有个较为清晰的认识。

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