A对
B错
()都是处理员工申诉的方法。
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下列哪一项不属于员工申诉的内容()
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员工申诉受理应由用人单位根据员工申诉事项的性质、危害程度以及内部机构职能,由专门部门负责受理,其他相关职能部门的进行协查与配合处理。
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员工申诉是员工在单位内将工作中的抱怨、争议和纠纷通过设定的程序公开表达寻求解决的行为。
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将能力与员工的薪资挂钩的方式有几种?
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企业对员工“洗脑”沟通,从而转变员工观念的方式是()
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员工以同样方式完成相似工作的程度,称为( )。
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员工福利管理方式
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员工参与的方式有劳资协商、共同管理、自我管理及()。
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