A不可抗拒力造成的费用
B预付成本
C考评者定时观察的费用
D改进绩效的成本
E考评方法的研制开发的成本
设计绩教考评方法时,需要进行管理成本的分析。分析的内容包括()。
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在设计考评方法时,需要进行()的分析。
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任何一种考评方法,都必须体现()的要求,即考评方法应充分满足组织绩效管理的需要,能在实际考评中推广应用。
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绩效的多维性,就是我们在进行绩效考评工作时,需要从()对员工的绩效进行分析与考评。
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在选择绩效考评方法时需要考虑哪些影响因素?
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在设计考评方法时,执行前的预付成本包括()。
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绩效考评指标体系设计的具体方法
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绩效考评标准的种类、设计原则,绩效考核标准量表的种类和评分方法
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绩效管理的考评阶段需要从()方面做好组织实施工作。
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