在工作评价指标的确定方法中，ABC分类权重法的基本原理是（）。

在工作评价的操作方法中，在应用分类法时，最关键的一项工作是确定（）。

单选题查看答案

工作评价指标确定方法中的专家调查权重法，是选择企业各方面的专家，采取的形式是（）。

单选题查看答案

在工作评价的操作方法中，常用的排序方法主要有（）。

多选题查看答案

在工作分析的方法中，适用于确定有关工作职责、工作内容、工作关系、劳动强度等方面的信息的工作分析方法是（）。

填空题查看答案

选择岗位评价指标的方法有多种，目前大多数企业都采用（）。

单选题查看答案

工作评价的操作方法有（）。

多选题查看答案

试述工作评价在人力资源管理体系中的作用。

简答题查看答案

在我国的职业分类中，依据工作性质的同一性，并考虑相应的能力水平进行的分类属于（）。

填空题查看答案

在岗位的具体分类中，直接从事制造、安装、维护及为制造做辅助工作的岗位被称为（）。

填空题查看答案