单选题
A预测公司的人员供给
B向人力资源部门提交人员需求计划
C拟订平衡供需的计划
D汇总各部门的需求计划，综合平衡和预测公司的人员需求
正确答案
答案解析
选项ACD都属于人力资源管理部门的职责。
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在绩效管理过程中，非人力资源管理部门的职责有（）。
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企业高层管理人员在制定人力资源规划的过程中应该承担的工作有（）。
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在人力资源管理的系统中，人力资源规划为其他人力资源管理活动提供了（ ）。
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在员工关系管理中，非人力资源管理部门的职责有（ ）。
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在制定人力资源规划的工作中，属于企业高层管理人员应该承担的工作是（）。
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人力资源规划与人力资源管理的其他职能有着复杂的关系，体现在（）。
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人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是（）。
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在人力资源规划中，人力资源部门不涉及的工作是（ ）。
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在人力资源规划中最关键性的一环是（）。
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